Подпишитесь на «Трудовые споры» со скидкой 30% >>
Трудовые споры

Суд напомнил, как уволить работника за неоднократное неисполнение обязанностей

  • 26 апреля 2019
  • 525

Если работник не знал о взысканиях, уволить за неоднократное неисполнение обязанностей нельзя.

В апелляционном определении от 28.03.2019 по делу № 33-14362/2019 Мосгорсуд указал: нельзя уволить за неоднократное неисполнение обязанностей, если работник не знал о взысканиях. Если работник не знает о вынесенных взысканиях, значит отсутствует признак системности нарушения трудовой дисциплины. 

При увольнении работника, который уже не в первый раз не исполняет трудовые обязанности, убедитесь, то он был своевременно ознакомлен с предыдущим приказом о дисциплинарном взыскании.

Источник: Апелляционное определение Московского городского суда от 28.03.2019 по делу N 33-14362/2019 


Должностная инструкция. Как нельзя менять обязанности и объявлять взыскания


Только в июле
Подпишитесь на журнал «Трудовые споры» на год со скидкой 30%.
Расскажите подробнее

Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Рекомендации по теме

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
×
Регистрируйтесь, чтобы не потерять важную информацию

Здравствуйте, коллега! На сайте журнала «Трудовые споры» мы ежедневно размещаем новости, статьи, образцы документов, ответы на вопросы кадровиков и юристов. Чтобы не потерять наш сайт, зарегистрируйтесь.

Это займет не больше минуты.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Займет 1 минуту
Это бесплатно
×
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Вы сможете скачать любые документы и получите бесплатный доступ ко всем материалам на сайте.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
×
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.