text

Работник обязан выполнить поручения, даже если не ознакомлен с должностной инструкцией

  • 13 апреля 2018
  • 682

То, что на момент трудоустройства работник не был ознакомлен с должностной инструкцией, не означает, что он не мог выполнять поручения руководителя. Обязанность выполнять задания руководства прописана в трудовом договоре.

Работник не выполнял поручения руководства и провалил испытание, поэтому его уволили. Однако работник решил, что не мог исполнять обязанности из-за того, что его не ознакомили с должностной инструкцией.

Суд подтвердил законность увольнения. То, что на момент трудоустройства работник не был ознакомлен с должностной инструкцией, не означает, что он не мог выполнять поручения руководителя. Обязанность выполнять задания руководства прописана в трудовом договоре.

Однако на практике суды по-разному подходят к подобной ситуации. Чтобы избежать споров, лучше ознакомить работника с должностной инструкцией.

Источник: апелляционное определение Московского городского суда от 26.01.2018 по делу N 33-3179/2018

Читайте

Только в июле
Подпишитесь на журнал «Трудовые споры» на год и получите шесть номеров в подарок!
Cкорее подписаться!

Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Рекомендации по теме

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
×
Простите, что прерываем Ваше чтение!

Это профессиональный сайт для юристов и кадровиков, которые решают трудовые конфликты. Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, мы вынуждены размещать лучшие статьи в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего полторы минуты.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
Вы продолжите читать статью через 1 минуту
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Вы сможете скачать любые документы и получите бесплатный доступ ко всем материалам на сайте.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
и скачать файл
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.