Специальные цены на подписку в феврале >>
Трудовые споры

Верховный суд разрешил не индексировать зарплату

  • 3 апреля 2018
  • 5160

Лазейка для работодателей от Верховного суда: две идеи, как не индексировать зарплату.

Верховный суд подсказал две идеи работодателям, как не индексировать зарплату. И включил в обзор практики Президиума

Идея 1: в локальном акте можно прописать, при каких условиях индексация проводится, а при каких — нет.

Работодатель достиг запланированных экономических показателей по итогам года — индексация будет. Не достигли — можно не индексировать.

Идея 2: устанавливать порядок индексации вообще необязательно. Достаточно доказать, что время от времени вы повышаете оклады и выплачиваете премии.

Обоснование: Трудовой кодекс не предусматривает требований к механизму индексации в частных компаниях. А сама индексация — это не единственный способ «обеспечения повышения уровня реального содержания заработной платы».

Читайте

Цены растаяли
Скидка на журнал «Трудовые споры» — 15%.
Расскажите подробнее

Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Рекомендации по теме

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
×
Регистрируйтесь, чтобы не потерять важную информацию

Здравствуйте, коллега! На сайте журнала «Трудовые споры» мы ежедневно размещаем новости, статьи, образцы документов, ответы на вопросы кадровиков и юристов. Чтобы не потерять наш сайт, зарегистрируйтесь.

Это займет не больше минуты.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Займет 1 минуту
Это бесплатно
×
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Вы сможете скачать любые документы и получите бесплатный доступ ко всем материалам на сайте.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.