text

Можно наказать работника за то, что он не принес больничный

  • 1 марта 2018
  • 541

Суд подтвердил законность привлечения сотрудника к дисциплинарной ответственности за то, что он не предоставил листок нетрудоспособности.

Пензенский областной суд рассмотрел дело об игнорировании сотрудницей запросов работодателя предоставить копию больничного листа. Обязанность передавать листки нетрудоспособности не была прописана в трудовом договоре и должностной инструкции, однако упоминалась в ПВТР.

Сотрудница, работавшая дистанционно, ссылалась на N 225-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством». В соответствии с законом, больничный лист можно отдать работодателю в течение шести месяцев после восстановления трудоспособности. Сотрудница просила признать приказ о применении в отношении нее дисциплинарного взыскания незаконным и взыскать 100 тыс. руб. компенсации за моральный вред.

Однако суд постановил, что сотрудница нарушила локальный акт работодателя, и признал ее виновной.

Источник: Апелляционное определение Пензенского областного суда от 06.02.2018 N 33-400/2018

Читайте также

Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Рекомендации по теме

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
×
Регистрируйтесь, чтобы не потерять важную информацию

Здравствуйте, коллега! На сайте журнала «Трудовые споры» мы ежедневно размещаем новости, статьи, образцы документов, ответы на вопросы кадровиков и юристов. Чтобы не потерять наш сайт, зарегистрируйтесь.

Это займет не больше минуты.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Займет 1 минуту
×
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Вы сможете скачать любые документы и получите бесплатный доступ ко всем материалам на сайте.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
×
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.