Руководителей будут поощрять по-новому

13 февраля 2018 305
Депутаты предложили ввести новый порядок поощрения и премирования руководителей компаний с госучастием. Соответствующий законопроект внесен в Госдуму.

Руководители предприятий, в которых более половины акций находится в государственной собственности, будут получать  денежные поощрения в зависимости от социально-экономической эффективности предприятия. Для этого соответствующие поправки внесут в статью 145 Трудового кодекса РФ.

Изменения предлагается применять и к заместителям руководителей предприятий с госучастием, главным бухгалтерам и членам коллегиальных исполнительных органов, с которыми заключаются трудовые договоры.

Ранее Верховный суд установил, когда работнику можно отказать в премии.

Источник: законопроект № 382620-7

Читайте

Скоро в журнале «Трудовые споры»
    Узнать больше


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией




      © 2007–2018  ООО «Актион кадры и право»

      Журнал «Трудовые споры» –
      практика разрешения трудовых конфликтов
      Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Трудовые споры»

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) Свидетельство о регистрации  ПИ № ФС77-62250 от 03.07.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Когда вы посещаете страницы сайта, мы обрабатываем ваши данные и можем передать сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – обратитесь в техподдержку.
      ×
      Подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

      В рассылках мы вовремя предупредим об акции, расскажем о новостях в работе юриста и изменениях в законодательстве.